In de herfst- en wintermaanden komt de duisternis veel eerder op de dag. Het vroeg donker worden heeft niet alleen invloed op ons energieniveau en humeur, maar ook op de bedrijfsvoering en werknemersveiligheid. Vooral in sectoren waar medewerkers alleen of laat afsluiten, brengt dit extra uitdagingen en risico’s met zich mee. In deze blog verkennen we de impact van het vroeg donker worden op bedrijven en bespreken we de risico’s voor werknemers in de donkere uren en opties die de veiligheid van werknemers kunnen verbeteren. De uitdagingen van vroeg donker worden voor werknemersveiligheid Werknemers die alleen afsluiten, vaak pas laat vertrekken, of in afgelegen gebieden werken, lopen extra risico op incidenten. Dit kan variëren van valpartijen in slecht verlichte omgevingen […]

Het veilig alleen afsluiten van een bedrijfspand is een verantwoordelijkheid die vele werknemers dragen, vooral in sectoren zoals retail, horeca en beveiliging. De meest geschikte oplossing is om als werkgever ervoor te zorgen dat een pand nooit alleen afgesloten hoeft te worden. Helaas is dat niet altijd haalbaar en zal er kritisch gekeken moeten worden hoe risico’s zoveel mogelijk kunnen worden beperkt. Alleen afsluiten kan risico’s met zich meebrengen, met name voor vrouwen die in het donker werken, vanwege de fysieke kwetsbaarheid die sommigen ervaren. Daarom is een veilige afsluiting belangrijker dan ooit. In deze blog delen we de belangrijkste stappen, hulpmiddelen en wettelijke richtlijnen die bijdragen aan een veilige werkomgeving. Essentiële stappen voor een veilige afsluiting Een goede afsluiting […]

Werken in een koel- of vriescel is in sommige industrieën en branches een vast onderdeel, zoals in de voedselproductie, opslag en logistiek. Hoewel het cruciaal is voor het behoud van de versheid en kwaliteit van producten, brengt het werken in koel- en vriescellen unieke uitdagingen en risico’s met zich mee. Door de lage temperaturen en omdat er vaak alleen wordt gewerkt (alleenwerk), zijn de risico’s hoger. Er zijn verschillende types koelcellen. Hier zijn enkele voorbeelden: Koelcellen: Deze hebben meestal een temperatuur tussen 0°C en 10°C voor het bewaren van verse voedingsmiddelen zoals groenten, fruit en zuivelproducten. Vriescellen: Deze hebben meestal een temperatuur tussen -18°C en -25°C voor het bewaren van diepgevroren voedingsmiddelen zoals vlees, vis en diepvriesgroenten. Shockfreezer (of snelvriezer): […]

In magazijnen en productieomgevingen komt het regelmatig voor dat medewerkers alleen werken. Gezien de vaak ruime opzet van deze magazijnen en fabrieken of productie locaties werk je al snel buiten het zicht van collega’s. Hierdoor ben je in een noodsituatie al snel op jezelf aangewezen. Daarnaast zijn de risico’s op een ongeval groter dan op bijvoorbeeld het kantoor. Wat is alleenwerk Alleenwerk wordt gedaan door een werknemer die zijn of haar taken uitvoert zonder collega’s in de buurt. Zo iemand wordt ook wel een alleenwerker genoemd. Een alleenwerker werkt buiten het directe zicht en gehoorafstand van anderen. Er zijn verschillende situaties waarin iemand als alleenwerker kan worden beschouwd, zelfs al zijn er wellicht wel mensen in het gebouw: Ruimtelijk alleen: […]

Wanneer je ambulant werkt, werk je meestal op straat of bij een cliënt thuis. Je werkt buiten de veilige en bekende omgeving waar je terug kunt vallen op een collega. Ambulant werk kan daarom extra risico’s met zich meebrengen. Hoe bescherm je jezelf tegen bijvoorbeeld agressie? Wat is ambulant werk? Ambulant werk is werk dat je buiten de werkplek uitvoert. Denk hierbij aan huisbezoeken, het werken in een wijk of op straat, of het werken bij cliënten thuis. Ambulant werk wordt in veel verschillende beroepen uitgevoerd, zoals in de (jeugd)zorg, het onderwijs, de welzijnssector en de overheid. Een voorbeeld van een beroep waar ambulant wordt gewerkt is dat van een ambulante begeleider. Ambulante begeleiders werken bij mensen thuis of in […]

Als zorgprofessional of hulpverlener sta je graag klaar voor anderen. Je wilt van betekenis zijn voor je medemens. Vandaag de dag is werken in de zorg niet zonder risico. Zeker als je alleen je vak uitoefent. De kans bestaat dat je tijdens je werk te maken krijgt met agressie of geweld. Negen van de tien keer gebeurt er niets en kun je je honderd procent focussen op je taak als zorgprofessional of hulpverlener. Met het alarmeringssysteem van Mobielenoodknop.nl vergroot je je gevoel van veiligheid.  Als je onraad ruikt of je onveilig voelt, sla je met één druk op de knop alarm. Wil je weten hoe dit beproefde systeem jou ondersteunt? Graag zetten we in dit blog een aantal aspecten over […]

Het coronavirus is op dit moment misschien wel het meest besproken onderwerp. Dat maakt dat veel organisaties op scherp staan en het advies van het RIVM nauwlettend in de gaten wordt gehouden. Als gevolg van het coronavirus neemt het aantal personen dat thuiswerkt sterk toe. In deze blog bespreken we de verantwoordelijkheid van de werkgever, geven we praktische tips over thuiswerken en hoe je de gezondheidsrisico’s van thuiswerken de baas blijft. Wie bepaalt of er moet worden thuisgewerkt? In het algemeen bepaalt de werkgever samen met het personeel waar zij werken. Een uitzondering is wanneer er in verband met corona van de overheid of GGD een ander advies geldt. Als door contacten van het personeel de kans bestaat op besmetting […]

In een aantal sectoren draait het Nederlandse bedrijfsleven een 24 uurseconomie. Terwijl het grootste deel van ons land ’s nachts op één oor ligt, is het andere deel gewoon aan het werk. Sommige professionals draaien zelfstandig een nachtdienst. Een nachtdienst draaien is niet geheel zonder risico’s. Gevaar schuilt vaak in een klein hoekje. Over welke hulpmiddelen beschikken nachtwerkers om alarm te slaan als er ’s nachts gevaar dreigt of als ze in gevaarlijke situaties verzeild raken? In dit blogartikel zoomen we in op de wettelijke richtlijnen en risico’s van nachtarbeid. Wat is een nachtdienst? Wat is de exacte definitie van een nachtdienst? Bij een nachtdienst is een medewerker meer dan 1 uur aan het werk tussen 12 uur ’s nachts […]

Op de werkvloer sta je er vaak alleen voor. Daarom is het belangrijk dat je bij agressie, een ongeval of andere vorm van nood direct hulp kunt inschakelen. Niet iedereen staat stil bij de risico’s. Ben jij al goed voorbereid op de risico’s van agressie of alleen werken? Agressie en geweld komt helaas vaak voor. Zorgmedewerkers en medewerkers van scholen en woningcorporaties krijgen het vaakst te maken met agressie. Niet alleen vormt agressie een risico ook alleen werk brengt risico’s met zich mee.  Er zijn veel beroepen waar alleen werk onontkoombaar is zoals bij piket-, consignatie of storingsdiensten. Of je nu alleen werkt of te maken kunt krijgen met agressie, bij nood moet je direct hulp kunnen inschakelen. Door gebruik […]

Jezelf veilig voelen op de werkplek; met een onbezorgd gevoel jouw werk doen. Dat klinkt voor velen als iets logisch, maar helaas zijn er genoeg mensen met een onveilig gevoel op het werk. Er kunnen veel redenen zijn waarom je jezelf onveilig voelt op het werk. Bijvoorbeeld omdat je te maken krijgt met ongewenst (seksueel) gedrag, wordt gepest, of wordt bedreigd. 1 op de 5 werknemers in Nederland krijgt te maken met ongewenst gedrag. Is de Nederlandse maatschappij aan het verruwen, verhufteren en verharden? In de eerste werkweek van november verschenen er verschillende berichten in de media. Je zou kunnen zeggen dat deze berichten getuigen van verruwing, verhuftering of verharding van onze maatschappij: Jeugdbeschermers worden met de dood bedreigd GGZ verpleegkundige is […]